Arbetsgivare har ett ansvar att kontrollera att en utländsk medborgare har rätt att vistas och arbeta i den aktuella verksamheten i det specifika yrket i Sverige innan personen anställs. Därutöver har arbetsgivaren avseende dessa personer en dokumentationsskyldighet samt en underrättelseskyldighet.
Ett webbkonto har nu skapats. Ett aktiveringmail har skickats till angiven e-postadress med information om hur du aktiverar ditt konto. Om du inte har fått ett aktiveringsmail kan det bero på att det hamnat i skräpposten, så kolla gärna i din skräppost.