Kontakta oss Kurser och seminarier Pressrum In English
Arbetsgivarguiden Anställning Uppdragstagare eller anställd?

Uppdragstagare eller anställd?

Gränsdragningen mellan uppdragstagare och arbetstagare är inte alltid helt enkel att göra och Arbetsdomstolen (AD) har prövat var gränsen går i flera fall. Nedan redogör vi för vad som är viktigt att tänka på när ett företag ska teckna ett konsultavtal eller ett anställningsavtal. Men ett tydligt uppdragsavtal räcker inte för att en person ska betraktas som uppdragstagare. Den juridiska bedömningen utgår från de verkliga förhållandena i det enskilda fallet. Bedömningen kan även få skatterättsliga konsekvenser.

Bli medlem i Teknikföretagen

Fri rådgivning i arbetsgivarfrågor

Oavsett om det gäller en enkel fråga i vardagen eller en komplicerad tvist står Teknikföretagen redo för att ge råd – med regional medlemsservice och telefonjour öppen dagligen. Du får helt enkelt stöd av Sveriges främsta experter på arbetsrätt.

Kostnadseffektiva pensions- och försäkringslösningar

Pension och försäkringar är avgörande för att locka och behålla kompetens. Våra kollektivavtalade lösningar är heltäckande och kostnadseffektiva.

Hjälp med snabb handläggning av arbetstillstånd

Kompetensförsörjning är ett växande problem för entreprenörer, och att anställa icke-EU-medborgare kan ta upp till ett år. Teknikföretagen kan ordna arbetstillstånd på tio dagar.

Hjälp med att driva viktiga näringspolitiska frågor

Vi bedriver påverkans- och opinionsarbete i Sverige och EU för att ta tillvara våra medlemmars intressen. Genom oss har du möjlighet att påverka beslut som du som enskilt företag i vanliga fall bara får ta konsekvenserna av.

Kontakta oss

Öppettider: 08.30-16.30