Remissvar SOU 2024:29 Goda möjligheter till ökat välstånd och SOU 2025:96 Fler möjligheter till ökat välstånd
Övergripande kommentarer och synpunkter
Teknikföretagen tackar för möjligheten att lämna remissvar angående SOU 2024:29 och SOU 2025:96. Det är mycket glädjande att produktivitet hamnat ordentligt i fokus i såväl Sverige som i EU, med både Mario Draghis rapport på uppdrag av EU-kommissionen och Produktivitetskommissionens betänkanden. Teknikföretagen har under många år framhävt produktivitetens centrala roll för tillväxt, konkurrenskraft och välstånd. Vi har också varnat för den avtagande produktivitetstillväxten de senaste 20 åren, i Sverige och många andra europeiska länder.
Sverige står inför flera utmaningar framöver. Vi har ett allvarligt säkerhetspolitiskt läge och hot om handelshinder och protektionism. Samtidigt har vi en demografisk utveckling med en åldrande befolkning i kombination med lägre födelsetal, vilket innebär att andelen personer i arbetsför ålder minskar samtidigt som behoven av välfärdstjänster ökar. För att Sverige ska kunna stå starkt krävs en hög tillväxt som kan bibehålla vårt välstånd och samtidigt möjliggöra satsningar i välfärden, försvaret och på den gröna omställningen. En god produktivitetstillväxt är A och O i den ekvationen. Produktivitet är också centralt för Sveriges konkurrenskraft, för var företag väljer att lägga sin produktion och sina investeringar, samt för lönebildningen. Teknikföretagen vill inledningsvis övergripande kommentera ett fåtal områden i betänkandena som vi anser särskilt relevanta.
Den svenska arbetsmarknadsmodellen måste värnas
Den svenska arbetsmarknadsmodellen vilar på principen att löner och övriga arbetsvillkor fastställs och regleras av arbetsmarknadens parter, vilket under lång tid har skapat stabilitet, förutsägbarhet och goda arbetsvillkor. Modellen har haft en positiv inverkan på inflationen och har stärkt näringslivets internationella konkurrenskraft. Modellen har brett stöd hos arbetsmarknadens parter, vilket är en förutsättning för en välfungerande lönebildning.
Produktivitetskommissionens förslag om en flexiblare lönebildning riskerar att allvarligt försvaga den etablerade lönebildningsmodellen. För att säkerställa stabilitet på arbetsmarknaden och en balanserad löneutveckling bör löneökningstakten och övriga arbetsvillkor även fortsatt fastställas av arbetsmarknadens parter utan statlig inblandning.
